گاهی ساختارهای سازمانی ما را از کار جهادی دور می‌کند

یکشنبه 5 آذر 1402 21:04

شناسه: 3625348

5 آذر 1402 - 21:04

اقتصاد ایران: دبیر شورای‌ عالی انقلاب فرهنگی گفت: گاهی ساختارهای سازمانی، ماموریت‌ها را تغییر می‌دهد و باعث می‌شود ذیل تعریف سازمان ما از کار جهادی دور شویم.

به گزارش خبرگزاری فارس از شهرکرد، عبدالحسین خسروپناه عصر امروز در جمع فعالان فرهنگی گفت: حلقه‌های میانی باید به عنوان هیات اندیشه‌ورز در حوزه‌های مختلف از جمله فرهنگی و اجتماعی حضور داشته باشند و در حکمرانی و اسناد راهبردی مشارکت کنند.

دبیر شورای عالی انقلاب فرهنگی کشور گفت: گاهی ساختارهای سازمانی، ماموریت‌ها را تغییر می‌دهد و باعث می‌شود ذیل تعریف سازمان ما از کار جهادی دور شویم.

وی افزود: ۸۵ مرکز رصد در کشور برای کارهای فرهنگی وجود دارد که شورای عالی انقلاب فرهنگی با توجه به نتایج این مراکز تصمیم‌گیری می‌کند.

خسرو پناه اضافه کرد: برای اولین بار هفت آیین‌نامه داخلی درباره دانشگاه فرهنگیان تدوین و به مراکز این واحد آموزشی در سراسر کشور ابلاغ شده است.

وی بیان کرد: در اربعین هر دستگاه باید مطابق وظیفه خود عمل کند که همه باید ذیل یک سند تعریف و تدوین شود و اگر نظارت و ارزیابی بر سند انجام شود اثربخش است.

پایان پیام/۶۸۰۴۳

عنوان عنوان	قیمت قیمت	تغییر تغییر	نمودار نمودار
دلار خرید	24759	0 (0%)
یورو خرید	28235	0 (0%)
درهم خرید	6741	0 (0%)
دلار فروش	24984	0 (0%)
یورو فروش	28492	0 (0%)
درهم فروش	6803	0 (0%)